Наконец мне удалось хоть на некоторое время пробиться в сеть. Не думала, что в наше время могут возникнуть трудности с подключением к Интернет в большом городе.
В продолжение последней затронутой темы на блоге сегодня хочу рассказать о собственном опыте прохождения тестирования при приеме на работу.

Многие работодатели предлагают кандидату на вакантную должность пройти тестирование при приеме на [...]

В последнее время работодатели довольно часто стали применять психологическое тестирование при отборе персонала. Если анкетирование в основном является источником получения биографических данных о соискателе, то психологическое тестирование имеет более узкую целевую направленность. Психологическое тестирование позволяет выявить и оценить интеллектуальные способности кандидата, тип его темперамента, уровень эмоциональной устойчивости, умение работать в коллективе, выяснить, способен ли он [...]